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尊敬的公社创始团队&广大社友,关于工分我有话想说,也想请你说
*st 0084
买买买的老司机
2021-04-17 11:45:39

Dear All

首先需要标明,我与广大的普通社友一样,都是跟着“基本面驱动”公众号进入公社的铁杆粉丝,见证了公社从一个挂靠腾讯体系运营情况中庸的“普通人”,变成了一个有独立体系的“思想家”。感恩的话我很多次发文都会写,今天也不需在此赘述。近期其实很多次站在用户的角度,站在公社运营发展的角度与公社创始团队的一些老师以及一些不炒股的企业家进行过研讨,对公社的未来有着各种各样的憧憬与期寄。今天为了节省篇幅,我想先表达以下我对于工分的理解与畅想。

1.效仿比特币的去中心化思路是工分伟大的基础,公社的运转状态我个人理解就是一个去中心化的方式,这是一项极其伟大的尝试与创新。

2.工分原本是计划经济时期的一种产物,与市场经济体系下的资本市场存在相悖的逻辑,这个名称个人拙见必须要改,要体现其潜在的商业价值,尤其是工分已经具备了公社内部的支付属性,赋予其属性化的名称,刻不容缓。

3.建立工分排行榜。一是这个榜单必须要让广大社友清晰的认识到哪些是公社创始团队成员,因为你们才是最客观公正的内容创造与分享者。二是让大家看到哪些用户贡献内容相对多,并且能够得到较大范围社友的认可。三是要有黑名单机制,经过社区创始团队及广大社友鉴定的明确骗炮的同志应该被大家知晓和防范。

4.流动性是一项支付工具的核心。因为工分目前的局限性导致流动性较弱,要集思广益,勇敢尝试,脱虚向实。举例来说,目前工分常见的支付手法无非就是两项,一是悬赏,我昨天也进行了尝试,确实浏览量较大,互动性较好,有利于增进公社的热度,但因为工分的相对稀缺性和去中心化的逻辑,没有人能够持续不断地悬赏(悬赏的下限设定过高)。二是阅读支付,我也进行了各位数工分支付和一次88工分支付的尝试,显著的收益在88工分的那一次,有两个人支付。但这些终究掀不起巨浪。那么流动性从哪来?我想作为主创团队的社区元老可以着手尝试先做一批文创产品,比如一顶韭菜公社的遮阳帽(有利于批产,无需配置多种号码),让用户尝试使用工分来支付。真正的粉丝应该会有意愿去拥有这样一个社区的首批文创产品,同时这个文创产品应该巧妙的印刷配置上公社的推广方式。

 

以上内容只是我一家之言,不代表公社,只是发自内心的期望公社变好。

 

当我们的商业价值逐步积累的时候,我相信我们有资本有条件去和一些上市公司谈合作,比如我们未来可能实现用工分兑换北大荒的米、辉宏果蔬的水果、爱尔眼科的优惠券体验券、中公教育的线上课程、甚至贵州茅台的酒。当任何有可能的广告、商业合作落地时候,工分的价值将进一步升华。那么现在,我们必须要尽可能的加速优化,加速升级。

期待每一个公社人的建言献策,期待公社的商业化进程给去中心化的广大用户带来更多的福利。当我们的价值是21万元的时候,2100万的恒定工分总额对应的还远不及这21W元。当我们的价值是21亿元的时候,这些工分的价值是多少大家应该都能理解。21亿对于上市公司来说只是最底层的存在,我们也可能不会上市,但既然已经做出了公社,我们就要奔着更伟大的目标而奋斗。

亲爱的社友,不要吝啬你自己的思想与笔墨,积极分享,积极融入,众人拾柴火焰高,市场上有了雪球的成功,也可以有韭菜公社更加伟大,让我们共同努力营造公社更加美好的未来。

未完,待续!

已经分配完毕
74 位回答者共获得悬赏金 888.00工分,奖金分配完毕。
声明:文章观点来自网友,仅为作者个人研究意见,不代表韭研公社观点及立场,站内所有文章均不构成投资建议,请投资者注意风险,独立审慎决策。
S
贵州茅台
工分
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真知无价,用钱说话
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  • 018小-车ju
    中线波段
    赢得18工分
    只看TA
    2021-04-17 14:02
    公分排行榜,个人认为暂时还不太需要:一是因为新手通过一段时间使用,应该比较快能发现哪些分享优质内容;二是每周的公分发放情况总结,我觉得挺好,会列出一些比较好的创作者和一些遗珠,也有利于新手和社员们关注。 不去明确哪些是创始团队成员,可能正是公社的初心,鼓励大家分享优质内容共建社区,因为只运营团队成员们来撑起公司的优质内容,这个不是公社的初衷,公社的初衷应该是共同出力,共同成长。 个人浅见,供交流探讨
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    于2021-04-17 14:16:01更新
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  • 赢得18工分
    只看TA
    2021-04-17 17:02
    对去中心化社区的金融交流平台我非常感兴趣。内容为王,用工分激励的方式刺激优质内容产生和引流是很好的想法。接着作者的思路,我也谈谈一些不成熟的想法。
          1是增强平台工分获得的趣味性,目前的发文,打赏,转发都是一些常规性的获取方式,可以增加更多的趣味和更有参与感的的获取方式,比如股指涨跌竞猜。
    2.增强工分获得的成就感。作为社区重要的价值体现基础。工分是链接社区所有人的能源链。是参与者思想或者劳动参与所得。可以通过兑换一些稀缺的产品或者服务,比如私域线下交流会,大咖一对一交流等激励参与者更大的积极性。
    3是增强工分的使用链。这个作者讲过了就不赘述。
    最后,希望社区越来越多的优质客户参与进来,共同获取财富
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    于2021-04-17 18:45:51更新
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  • 龙行龘龘
    孤独求败的游资
    赢得18工分
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    2021-04-17 13:45
    王哥,真知灼见,条条意见直指利害得失,但是排名本身和区块链去中心化背离,这个违背初衷
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    于2021-04-17 14:08:15更新
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  • 赢得18工分
    只看TA
    2021-04-17 18:31
    我希望公分可以买卖,可以转让,这样才有价值,也能直接体现出价值。。不用钱说话不能表达价值的
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    于2021-04-23 16:11:07更新
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  • 赢得18工分
    只看TA
    2021-04-17 18:31
    用工分衡量来衡量知识的价值
    如果创始人的目的是在于交流
    适当提高门槛可以帮助大家过滤一些无用消息或者误导人的逻辑
    来这里的不缺有钱人 但是过早的将工分挂钩金钱,对于尚不成熟的平台来说也许弊大于利
    金融市场本来就是敏感的存在,步子迈小一点,审慎一点也许是更好的选择
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  • 小毛驴儿
    超短追板的萌新
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    2021-04-17 16:45
    感觉就像以物易物,没有办法充钱直接购买工分;也没有办法用工分变现。为了阅读有价值的文章,就得想办法赚工分。本来想提高效率,最后却背离了自己的初衷,浪费了更多的时间。这是我的痛点。
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  • 赢得18工分
    只看TA
    2021-04-17 15:11
    工分只要具有支付价值,就很难纯粹的作为流动性去评价,流动性的本质还在发帖的质量以及外部市场的认同;所以核心还在于参与者的数量和质量
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  • yoyoyo
    绝不追高的散户
    赢得18工分
    只看TA
    2021-04-17 14:50
    感谢公社这个平台  每天在这里刷刷,总有新惊喜  公设提供的炒作背景介绍,挖掘,个股的概念叠加真的特别牛!个人愚见:贴子可以明确的划分:盘前机会(潜在炒作方向),盘中异动(启动发酵中),短线游资/中线趋势。每日复盘(专栏的形式,类似明灯看盘,橙作手橙子那样的内容,情绪接力的角度)。汇总的话,篇幅太长,重点不突出。另外弱弱的问一下,大家发贴都是用手机的吗?有没有电脑版的?用手机确实不太方便。对于每个月质量高的贴子,点赞数最多的,可以给予一定的奖励,比如不受限的阅读或者可以转让给朋友这个权限。对推荐朋友下载的,也可以做适当鼓励,一个月内成功让2个人下载并发帖的,可以获得双倍工分。公分可以兑换礼品,或者参加线下交流会
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    于2021-04-17 20:42:54更新
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  • Elon
    买买买的吃面达人
    赢得18工分
    只看TA
    2021-04-17 14:35
    我认为,公社创始人的初衷是人人贡献,人人分配,贡献越多,分配越多,不断壮大。未来工分能参与公社商业收益的分成的想法非常好,这种分配机制能激励用户不断为公社创造价值,而价值创造者也因此收益,光这一点,公社就有光明的未来。
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  • 018小-车ju
    中线波段
    赢得18工分
    只看TA
    2021-04-17 13:56
    老师不但经常性分享优质内容,还在运营方面积极思考,看得出确实是很用心的希望公社越来越好。致敬!
    我猜测,公社作为一种鼓励大家分享达到互利互惠的尝试,可参考的例子不多,创始团队可能也没完全想好怎么做,还是在一步步的探索,有些没想好的可能会比较谨慎。正因为这样,更需要大家集思广益。
    祝公社越来越好!
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